CRM — convertir vite, servir mieux
Votre premier chantier : stopper les fuites de CA quand l'équipe n'a pas une seule vérité client.
Ce que ça change pour vous
- ✓Voir en un clic où se trouve votre chiffre d'affaires futur.
- ✓Prioriser les relances avant qu'il ne soit trop tard.
- ✓Donner au support une lecture client consolidée sans allers-retours.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Pipeline commercial : opportunités, étapes, priorités quotidiennes
- •Leads qualifiés, conversion, disqualifications nettes pour un pipe sérieux
- •Service client : files, SLA, historique complet et réponses plus rapides
- •Pont natif ERP : factures, paiements et recouvrement dans le même fil
- •Signaux churn et priorisation avant la perte du client
Transparence — Les scores et aides IA sont des repères — la stratégie commerciale et la validation finale restent à vous.
ERP — du document à la trésorerie, sans labyrinthe
Moins de saisie, moins de retard, plus de marge lisible et de cash prévisible.
Ce que ça change pour vous
- ✓Accélérer clôtures et rapprochements sans brûler vos équipes.
- ✓Voir tôt où coule l'argent (achats, retards fournisseur, ruptures stock).
- ✓Sécuriser votre chaîne achat → livraison → facturation.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Capture factures achat / notes / BC / BL et dématérialisation intelligente
- •Compta : journaux, lettrages, TVA, exports réglementaires
- •Vision trésorerie, créances/dettes, prévisions et relances encadrées
- •Supply chain lorsque vos opérations l'exigent (stocks, achats, fabrication)
- •Facturation électronique et passerelles métier configurables
Transparence — OperaFlux structure et automatise votre finance — il complète votre expert-comptable, sans le remplacer juridiquement.
RH & paie France — sérieux où il faut l'être
Le risque RH se paie tard et cher — vous voulez un parcours clair jusqu'à la déclaration.
Ce que ça change pour vous
- ✓Clôturer la paie après contrôle, pas après coup.
- ✓Normaliser les processus RH du quotidien (temps, congés, entretiens).
- ✓Garder la trace décisionnelle sur les dossiers sensibles.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Paie française : bulletins, périodes, DSN selon vos données conformes
- •Encaissements salaires SEPA après configuration des comptes
- •Temps et congés pour réduire la friction équipe RH
- •Recrutement structuré, grilles et checklists jusqu'à la prise de poste
- •Performance et dossiers RH pour éviter les angles morts
Transparence — La réglementation évolue : la responsabilité finale des obligations sociales reste à l'entreprise, avec vos conseils habilités.
BPM — quand tout avance tout seul, sans vous perdre
Vous n'avez pas besoin de plus de réunions : vous voulez des processus vivants avec relances et preuves.
Ce que ça change pour vous
- ✓Réduire le délai entre une validation et une exécution réelle.
- ✓Automatiser relances multi-services avec garde-fous.
- ✓Voir le portefeuille projets comme un cockpit chef d'entreprise, pas comme un tableau Excel.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Workflows déclenchés par événements CRM / ERP / RH / conformité
- •Délais humains (approbations) et automatismes mails / tâches / webhooks
- •Synthèses exécutives par portefeuille et alertes retard
- •Ponts natifs vers vos modules critiques pour éviter la double saisie
Transparence — La puissance d'un moteur d'automatisation doit évoluer par étapes : nous vous permettons un déploiement progressif sécurisé.
GRC — contrôler le risque contractuel avant qu'il vous coûte
Le juridique n'est pas un frein mais un levier lorsqu'il arrive avant la signature.
Ce que ça change pour vous
- ✓Centraliser vos contrats critiques, annexes et échéances.
- ✓Prévenir incidents juridiques & cyber avant qu'un audit vous surprenne.
- ✓Construire un dossier de preuve défendable pour conformité et audits.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Révision de contrats, génération depuis modèles, playbooks métier, suivi des obligations
- •Registre risques, contrôles internes, audits, plans d'amélioration
- •Incidents et exercice des droits des personnes concernées (RGPD), avec historique horodaté
- •Veille métier et corrélations avec ERP / RH / finance lorsque pertinent
Transparence — OperaFlux est un copilote : pour les décisions engageantes nous recommandons l'aval de votre conseil juridique.
ESG — parler financier même quand on parle carbone
Vos acheteurs veulent voir vos chiffres — montrez quelque chose de réel avant l'audit externe.
Ce que ça change pour vous
- ✓Structurer vos indicateurs ESG (E, S, G) sans feuille collaborative illisible.
- ✓Relier documents internes + indicateurs métier avant que le tableau ne fantasme.
- ✓Prioriser écarts de conformité quand ils impactent vos contrats.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Import et structuration des données ESG (fichiers internes, extractions comptables lorsque disponibles)
- •Tableaux de bord chefs d'entreprise, alertes priorisées et lecture « cash & risque » des écarts
- •Bilan carbone et scénarios orientés arbitrage (pas seulement des indicateurs cosmétiques)
- •Cadres ESRS, GRI, TCFD et CSRD selon votre niveau de maturité
Transparence — Pas de données = pas de certitude ; nous vous indiquons clairement où la donnée est incomplète pour éviter de sur-promettre.
Marketing — passer de la stratégie à l'exécution
Vous voulez un plan d'action chaque semaine, avec des limites lisibles avant d'allouer un budget média.
Ce que ça change pour vous
- ✓Comprendre marché et concurrence dans une vision orientée décisions, pas dissertation.
- ✓Identifier les gains rapides SEO et conversion avant tout investissement lourd.
- ✓Lancer des campagnes e-mail via SMTP interne, sans dépendre d'une équipe technique dédiée.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Mémos d'études stratégiques conservés pour comparer vos décisions dans le temps
- •Veille concurrentielle + audit site / SEO avec actions classées par ROI attendu
- •Campagnes e-mail : fichiers CSV, planification par lots, mapping assisté des colonnes
- •Transparence SMTP, sources des analyses et limites des données publiques utilisées
Transparence — Certaines briques utilisent générateurs probabilistes → toujours vérifier chiffres clés avant investissement média majeur.
Espace conseil — votre cabinet comme une extension Ops
Si votre expert-comptable ou conseil travaille hors outil, vous payez une taxe de latence sur chaque dossier.
Ce que ça change pour vous
- ✓Inviter un cabinet sur des périmètres précis pour éviter les sur-partages.
- ✓Échanger avec un fil de discussion contextualisé sur chaque dossier client.
- ✓Prioriser dossiers à risque ou à forte valeur pour votre cabinet.
Disponible aujourd'hui dans le produit
- •Invitations bidirectionnelles cabinet ↔ entreprise et droits utilisateur par collaborateur
- •Suivi des missions, temps passé, productions documentaires et dossiers associés
- •Rapports groupe sur le portefeuille lorsque vos clients l'autorisent
Transparence — Chaque dossier conseil précise périmètres données — rien ne fuite hors mandat défini ensemble.